helpdesk Заказать звонок
open

Электронный больничный в 2025 году

Проконсультироваться

Цифровая зрелость: как электронные больничные стали нормой

С 2022 по 2025 год мы наблюдаем, как бумажные больничные стремительно уступают место электронным листкам нетрудоспособности (ЭЛН). Электронный формат — это уже не будущее, а реальность. В 2023 году доля ЭЛН достигла 96%, а с 2024 года бумажные больничные допускаются только в исключительных случаях.

Почему бумага — это исключение?

  • Быстрое и автоматическое взаимодействие с СФР.
  • Исключение человеческих ошибок при оформлении.
  • Хранение и доступ к ЭЛН без архивов и папок.

Кто обязан работать с ЭЛН:

  • Все работодатели, подключенные к СЭДО.
  • Медицинские организации с лицензией на выдачу листков нетрудоспособности.
  • Сотрудники, зарегистрированные в системе обязательного социального страхования.
Картинка

Кто выдает и кто получает электронные больничные

Оформлением ЭЛН занимаются:

  • Врачи медицинских учреждений, подключенных к ЕИИС «Соцстрах».
  • Медицинские организации, аккредитованные для работы с ЭЛН.

ЭЛН получают:

  • Все официально трудоустроенные сотрудники.
  • Работники, за которых уплачиваются страховые взносы.

Исключения:

  • Военнослужащие.
  • Самозанятые граждане.
  • Работающие по договорам ГПХ (без регистрации в системе соцстраха).

Как работает система: шаг за шагом

  1. Врач оформляет ЭЛН в системе ЕИИС «Соцстрах».
  2. СФР направляет уведомление работодателю через СЭДО.
  3. Работодатель передает СоЗЛ (сведения о застрахованном лице).
  4. После закрытия больничного — СФР рассчитывает и выплачивает пособие.

Что нужно работодателю для подключения к системе ЭЛН

  1. Назначьте ответственного специалиста
    • Это может быть сотрудник отдела кадров или бухгалтерии, который будет следить за корректным обменом с СФР.
    • Его роль — контролировать сроки передачи СоЗЛ, отслеживать уведомления от СФР и обрабатывать ЭЛН в 1С.
  2. Получите квалифицированную электронную подпись (КЭП)
    • Подпись нужна для легитимного обмена данными с СФР через СЭДО.
    • КЭП должна быть оформлена на ответственное лицо или юридическое лицо.
    • Убедитесь, что она действует, корректно установлена на рабочем месте и доступна в вашей учетной системе.
  3. Подключитесь к системе электронного документооборота (СЭДО). Варианты подключения:
    • Через 1С:Отчетность (рекомендуется):
      • Используется внутри системы 1С, обеспечивает автоматический обмен.
      • Настройка занимает не более 1–2 часов.
    • Через сайт СФР:
      • Подходит для малых компаний без автоматизации.
      • Требует ручной загрузки СоЗЛ и обработки уведомлений.
    • Через оператора ЭДО:
      • Возможен, если компания уже использует ЭДО для других целей (например, обмена с контрагентами).
  4. Проверьте готовность 1С к работе с ЭЛН
    • Версия должна быть актуальной и поддерживать функции ЭЛН и СоЗЛ.
    • Убедитесь, что:
      • Установлены последние обновления.
      • Настроены права доступа.
      • Указаны корректные реквизиты организации и сотрудников.
  5. Настройте расписание обмена с СФР
    • Для крупных компаний — желательно настроить автоматический обмен раз в час или чаще.
    • Малому бизнесу достаточно ручной синхронизации 1–2 раза в день.
  6. Проведите тестовый обмен
    • Создайте пробный ЭЛН (например, на отпуск по беременности и родам) и проверьте корректность уведомлений, отображение в 1С, возможность отправки СоЗЛ.
    • Убедитесь, что все роли и процессы настроены.

СоЗЛ — сведения, без которых не будет выплаты

Форма «Сведения о застрахованном лице» (СоЗЛ):

  • Передается в СФР при открытии ЭЛН.
  • Содержит ИНН, СНИЛС, должность, стаж, график работы.
  • Без нее СФР не может назначить пособие.

Важно: Передавайте СоЗЛ в течение 3 рабочих дней с даты открытия ЭЛН.

Действия работодателя при получении ЭЛН

  1. Получение уведомления от СФР через 1С или СЭДО.
  2. Проверка корректности данных.
  3. Формирование и отправка СоЗЛ в СФР.
  4. Учет больничного в табеле учета рабочего времени.

Как оплачивается электронный больничный в 2025 году

Кто платит и за какие дни:

  • Работодатель — первые 3 дня.
  • СФР — с 4-го дня.

Особые случаи (оплачивает СФР с 1-го дня):

  • Уход за больным ребенком.
  • Травма на производстве.
  • Беременность и роды.

Сроки: Выплата должна быть произведена в течение 10 календарных дней после закрытия ЭЛН.

Ответственность: за задержку — штрафы до 50 000 руб. (ст. 5.27 КоАП РФ)

Что означают коды нетрудо­способности

Популярные коды ЭЛН:

  • 01 — заболевание
  • 02 — травма
  • 03 — карантин
  • 05 — беременность и роды
  • 09 — протезирование

Как коды влияют на расчеты:

  • В 1С автоматически подставляются условия расчета пособия.
  • Ошибка в коде может повлечь перерасчет и штраф.

Работа в 1С:

  • Проверка кода — на этапе импорта ЭЛН.
  • Автоматическая подстановка типа пособия в расчетном листе.

Новое в 2025 году: важные обновления

  1. Добровольческая служба включена в страховой стаж.
  2. ЭЛН можно открыть задним числом (по решению ВК).
  3. Новый формат интеграции с СФР — прямой API для 1С.

Как настроить работу с ЭЛН в 1С

  1. Проверка 1С:Отчетности на актуальность.
  2. Настройка каналов СЭДО — проверка подключения.
  3. Импорт ЭЛН — из СФР в карточку документа.

Частые ошибки:

  • Несовпадение ФИО.
  • Отсутствие СоЗЛ.
  • Сбой в СКЗИ.

Преимущества электронных больничных в реальной работе

  • Снижение нагрузки на отдел кадров.
  • Автоматизация учета, расчетов и отчетности.
  • Прозрачное взаимодействие с СФР.
  • Минимум ошибок — максимум скорости.

Кейс «до/после»:

Компания 100 сотрудников:

  • До: 3 дня на оформление одного больничного.
  • После: 40 минут на полный цикл.
  • Результат: сокращение времени на 83%, снижение ошибок на 90%.

Как ВЕГА Центр проектных технологий помогает наладить процесс

  • Настраиваем подключение к СФР через 1С:Отчетность.
  • Обучаем сотрудников работе с ЭЛН.
  • Поддерживаем вас на всех этапах — от первого входа до отчетов в СФР.
  • Решаем нестандартные ошибки, находим узкие места.

Ответы на частые практические вопросы

Нужно ли распечатывать ЭЛН?

Нет. Данные хранятся в СФР и доступны через 1С.

Как сотрудник узнает о больничном?

Через портал Госуслуг, смс от СФР или по звонку врача.

Что делать при ошибке в ЭЛН?

Обратиться в медорганизацию — врач может внести исправления.

Можно ли уволить сотрудника на больничном?

Нет, кроме случаев ликвидации организации (ст. 81 ТК РФ).

Бесплатная консультация эксперта

Отправляя этот вопрос, вы соглашаетесь на обработку персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.

Выгодное предложение!

При покупке программных продуктов 1С версии ПРОФ или КОРП заключите договор 1С:ИТС на год и получите 12 месяцев обслуживания по цене 8 месяцев

Заказать звонок

Возврат к списку